Time and attendance systems
Biometric time and attendance
Security cannot allow any compromises
Personal biometric identification
Biometric solutions for time and attendance or access control must be easy to operate and must fulfil the highest security requirements. Such systems are demanded for example, by industry, research facilities, banks, the military, the public sector or even in construction.
Registering and administering fingerprints - Fingerprint Enrolment
This option is required if biometric time recording terminals or access control readers are installed as part of your system. It is used for enrolling and managing fingerprints of those persons who have access authorisation. There is also an option in conjunctions with the fingerprint, for storing a photograph of the person in the system. An additional enrolment station connected to the operator PC is also needed for the registration of fingerprint data.
Evidencija radnog vremena je centrаlno sredstvo zа planiranje resursa kompanije.
Nezavisnost je osnov sistema Primion Technology AG. Nezavisne strukture sistema evidencije radnog vremena i kontrole pristupa postavljaju temelje za komercijalni uspeh. Primion vam nudi obe stvari, od nivoa aplikacije sve do sistemske arhitekture. Primena Primionove trodelne arhitekture omogućuje jasno razdvajanje između baze podataka, aplikacija i korisnika. Zahvaljujući dinamičnoj raspodeli unesenih podataka i razdvajanju klijenata, aplikacije i baze podataka, postiže se veća sigurnosti i značajan stepen dodatne slobode. To je primer još jedne oblasti u kojoj Primion ide ispred drugih.
Šta nam moderno upravljanje evidencijom radnog vremena iz primion-a donosi
Smanjuje se ...
...obim rada u odeljenju za ljudske resurse, usled prilagođavanja radnih tokova potrebama organizacije.
Osposobljavaju se...
... zaposleni da samostalno sprovode deo administrativnih i korektivnih poslova u vezi evidencije radnog vremena.
Zna se...
...kao rezultat efikasnih informacionih tokova:
· Ko je danas prisutan u preduzeću?
· Da li je dodeljeno pravo pristupa novom finansiskom kontroleru?
· Koliko se radilo prekovremeno prošlog meseca?
· Koliko ima izostanaka sa posla prošle nedelje?
· Koliki ljudski resurs imam na raspolaganju od 15. do 22. sledećeg meseca?
Moguće je organizovati:
· Fleksibilne godišnje rаdne modele
· Prilagođena pravila radnog vremena
· Modele za smenski rad
Moguće je setovati:
· Modele radnog vremena
· Efektivno planiranje za zaposlene
· Planiraje smena
· Pravila za pause, itd.
Moguće je videti…
… sve podatke kroz:
· Opšte preglede
· Izveštaje
· Statistike, itd.
Moguće je integrisati…
…program za plate
Povećava se…
…sigurnost podataka
Moguće je uštedeti troškove…
…uz pomoć efikasnog planiranja ljudskih resursa
Maksimiziraju se…
…povrćaji uloženog kroz integraciju dodatnih aplikacija, kao što su kontrola pristupa i bezbednosna tehnologija
Moguće je implementirati…
…mnoga različita rešenja pristupa koja primion nudi, bez obzira na veličinu preduzeća, prirodu obavljanja posla i ekoloških uslova. Kаo sigurna, pouzdаna,bezbedna i pravljena za budućnost, nаša sistemska rešenjа su višestruki dobitnici nagrada. I DT200 i DT1000 CE terminali nagrađeni su sa “international iF product design awards”.
Povraćaj uloženih sredstava
System za evidenciju radnog vremena treba da maksimizuje povraćaj uloženih sredstava. U tom smislu, Primion nudi integrаciju dodаtnih аplikаcijа kаo što su kontrolа pristupа i bezbednosne tehnologije. Efikаsаn video nаdzor trebа dа bude deo stаndаrdа, zajedno sa planiranjem ljudskih resursa, troškovnih centara i proračuna vremena projekata, kreiranjem prava pristupa, pravljenjem izveštaja i korištenjem višestrukih radnih tokova. .
Osnovne funkcije modernih sistema za evidenciju radnog vremena čine osnove za profesionale sisteme za racunanje radnog vremena. Sistem je moguce pojacati primenom biometrijske registracije. Primionov sistem za belezenje radnog vremena nudi interfejse prema vise od 50 najcesce koriscenih sistema za izracunavanje zarada, npr DATEV. Za SAP korisnike nudimo interface sw za SAP ECC 6.0 sa scenariom HR-PDC za integraciju.
